過ぎたばかりのメーデー労働祭には、次のような人々が集まりました。宜巴嶺電源10年以上電気と向き合ってきた彼らは、工房で聞き慣れた「ジー」という音に一時的に別れを告げ、風を感じ、美味しいものを食べ、しっかり休むため、郊外の緑豊かな場所へ向かうことにした。
彼らは機器をデバッグするのではなく、代わりに気分を調整しました。
通常の日は、組立工場、巻線グループ、品質検査部門、貿易部門の同僚がそれぞれの業務を担当しています。新しいプロジェクトのアイデアは、生産ラインでの数時間の作業と同じくらいの時間をかけて食事中に生まれるかもしれません。今回、会社は意図的に全員をピクニックに集めました。生産能力や報告を求めるためではなく、誰の串が一番良く、誰のスイカが最も均等にスライスされたかを確認するためでした。
グリルを設置して火を起こす人もいれば、肉や洗った野菜を串に刺す人もいるし、自宅からラウンジチェアを持ち込んでくる人もいて、「エンジニアたちに正しい昼休みの取り方を実演してもらう必要がある」と話した。普段はんだごてを持ち、コイルを巻いている手は、グリルでも同様に能力がありました。普段コンピュータを見つめたり、青写真を描いたりしていた目は、すぐに影を見つけました。
焼かれていたのは肉でしたが、集められていたのはハツでした。
"トランスフォーマー適切な絶縁調整が必要であり、チームも同様です。短絡があってはならず、ましてや断線があってはなりません」と古い従業員は手羽先をひっくり返しながら言った。新しい同僚は、入社して 2 週間が経ち、ワークステーションの外で同僚を見るのは初めてだったと述べ、「品質検査部門の責任者がプライベートでこれほど饒舌だったとは知りませんでした。」と語った。
湖畔の緑の木陰の下、数脚の折りたたみ椅子とソーダのボトルがあり、湧き水のプールに面したこのピクニックには、派手な装飾はなく、最もシンプルな再会だけが行われました。会社はやる気を起こさせるスピーチを手配しなかったが、食事をしていると、ビジネスグループ内に注文メッセージが次々と現れた。彼らが笑っていると、誰かが「次の輸出コンテナの住所はもう送られてきましたか?」と尋ねました。
最高のチームビルディングとは、スローガンを叫ぶことではなく、「この会社は一緒に働き、残業する価値のある会社だ」と全員が感じられるようにすることです。
春は過ぎますが、コラボレーションの暖かさは過ぎません。
来週、作業場の設備は再び定刻に稼働する予定です。しかし今回は、誰もが心の中に特別なエネルギーを持っています。それは、同僚から渡された焼き肉の串と、仕事の話をせずに笑い合った午後です。
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